Doorwerkgever BV

Veldheimerlaan 45
1402 LB Bussum
Tel: 035-8200222
E: info@doorwerkgever.nl
W: doorwerkgever.nl

Neem contact op

top

Onze adviseurs

Doorwerkgever werkt met ervaren adviseurs over het hele land.

Graag stellen wij u voor aan:

 

Bent u een opdrachtgever of doorwerknemer bij Doorwerkgever en heeft u een administratieve vraag?

Dan kunt u deze mailen naar backoffice@doorwerkgever.nl

bottom
top

Stel uw vraag aan één van onze adviseurs


Vul het onderstaande formulier in om uw vraag te stellen
 
Bedrijf waar u voor werkt* :
Uw naam* :
Uw woonplaats* :
Huidige Functie :
Branche :
Emailadres* :
Soort vraag* :
Opmerkingen/vraag :

Tien tips Doorwerkbeleid

1. Breng het gevoerde HRM-beleid van de afgelopen vijf jaar in kaart
2. Houd een MTO naar het HRM-beleid.
3. Benut de mogelijkheden voor vervroegde uittreding van werknemers die zijn geboren voor 1955.
4. Vraag de werknemer met wie u verder wilt na het (vroeg)pensioen om flexibel inzetbaar te blijven.
5. Laat gepensioneerden jongeren coachen.
6. Verticale carrière is voor werknemer en werkgever interessanter dan een horizontale.
7. Scholing van oudere werknemers.
8. Maak meer werk van verzuimpreventie.
9. Laat jongeren sneller doorstromen naar sleutelposities.
10. Neem tijd voor functioneringsgesprekken en zorg ervoor dat u zicht houdt op leeftijds-gerelateerde problemen.

Workshop Doorwerkbeleid

Doorwerkgever B.V.
Veldheimerlaan 45
1402 LB Bussum

T. 035 8200222
F. 035 8200223
E. info@doorwerkgever.nl

KVK 32127343