Open brief aan Hugo de Koning, mede-oprichter Young Capital
@hugodekoning,
Wat een briljant idee om studenten tijdens hun sollicitatie te kalmeren met een joint. Je hebt ons bij Doorwerkgever weten te inspireren om het sollicitatiegesprek van onze gepensioneerde kandidaten wat opwindender te maken.
Vanaf 1 april a.s. bieden wij ons OldCapital allemaal een Viagra pil aan om het sollicitatieproces voor de oudere kandidaat wat dragelijker te maken. Onder de noemer van ‘op een oude fiets moet je het leren’ draagt de doorwerker een schat aan ervaring mee in het gesprek. Helaas bleef dit vaak onder het tafellaken.
Uit ons experiment vandaag is gebleken dat de resultaten een ‘stijgende lijn’ lieten zien. Het verbaasde me hoe positief de gepensioneerde kandidaten over onze nieuwe aanpak waren. Eerlijk? Ik was in het begin wat gespannen, maar na een aantal testgesprekken ben ook ik van het succes overtuigd!
Gesprekken verliepen nog nooit zo soepel en kandidaten zijn nog nooit zo enthousiast geweest over werkzaamheden. Favoriet is het nachtelijk vervoeren van witgoed boven de 100 kg. (@coolblue: onze krachtpatsers zijn nu ook geschikt voor jullie!)
Gelukkig hebben wij geen vergunning nodig en kan het project – genaamd Blue Excitement – van start op 1 juni. Vanaf dat moment kunnen kandidaten een Viagra pil krijgen op vertoon van hun legitimatiebewijs.
Wij doen er alles aan om doorwerken na pensioen mogelijk te maken. Praten over doorwerken is niet voor iedereen even gemakkelijk. Met wat Blue Excitement komt daar verandering in. We maken graag het verschil.
Hartelijke groet en dank,
Sjaak van Heukelum
Mede-oprichter en directeur Doorwerkgever
doorwerkgever.nl